2024年银行党支部书记述职报告范文(精选5篇)

2024-02-22   来源:书记述职报告

述职报告是指各级各类的机关工作人员,一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主,少有职能和管理部门陈述。以下是小编整理的2024年银行党支部书记述职报告范文(精选5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

第一篇: 2024年银行党支部书记述职报告

  按照分支行党委的统一部署,我支部结合实际,全面开展党建各项工作,不断把各项党建活动引向深入,取得了初步成效。现将我支部在20***年上半年党建工作开展情况汇报如下:

  一、 政治建设方面:强化政治建设,充分发挥领导核心作用。

  基层党支部组织力强不强,首先要看发挥政治能力强不强,执行党中央方针政策和上级党委的决议决定是否有力。我支部从坚决维护党的领导、坚定政治立场、贯彻政治路线、严明政治纪律、严肃党内政治生活、弘扬政治文化、提高政治能力以及强化政治担当这八方面强化支部政治建设,从严落实“三会一课”、组织生活会、民主生活会、谈心谈话等基本制度,深入开展“党建促进月”“支部主题党日”“党员政治生日”等活动,真正让党内政治生活严起来、实起来、活起来,不断增强政治性、时代性、原则性、战斗性。

  二、思想建设方面:加强理论武装,推进“两学一做”学习教育常态化制度化。

  1、精心制定学习方案。我支部召开“两学一做”学习教育动员会,支部全体党员参加了会议。结合各工作岗位实情,阐明了开展“两学一做”的目的和意义,指出各岗位工作要解决的主要问题,要求第四党支部全体党员要切实把思想和行动统一到***总书记系列重要讲话精神上来,统一到分支行党委的决策部署上来,明确标准要求,立足岗位奉献,服务分支行大局,为建设一个优秀合格的党支部贡献力量。

  1、结合实际,我支部开展一系列主题党日活动。并且对活动内容、活动形式、达到的目标以及方法步骤都做了具体的说明和规定,具体明了,可操作性强,便于学习、操作、执行。

  三、组织建设方面:推进落实基层党建重点任务

  1、支部组织结构情况。支部委员组成名单如下:

  支部书记:

  组织委员:

  纪律委员:

  加强党支部建设,发挥员工党员在基层金融工作中的先锋模范作用。

  四、作风建设方面:身体力行,全面提升自身综合素质。

  1、作风建设包括思想作风、工作作风以及生活作风。要从这三方面全面提升作风建设,首先,要提高自身素质,加强政治学习和业务学习。第四党支部不仅积极组织党员同志学习党章、党史,也积极组织自身业务方面的技能提升学习,做到干一行,爱一行,不断推进自身工作前进。二是严格遵守纪律。我支部党员能够认真遵守各项规章制度,上班时间用在工作上,不做与工作无关的事,受法律守纪律。三是做好本职工作,在分支行党委的领导下,我支部组织全体党员进行任务分解,各位党员同志除了在开门红阶段有不错的业绩表现,也积极完成信用卡,管户“五有”等任务,为部门完成任务打好坚实基础。

  2、党员学习日情况

  为了让端正党风、增强党性,提高党的战斗力,切实提高党员素质,充分发挥党员先锋模范作用,我支部扎实推进党员固定活动日制度,有效推动党员学习教育的常态化、实效化。

  建立学习制度。通过党员大会、党支部委员会传达学习中央方针政策和上级领导组织决议指示,组织党员在活动日进行讨论,提高思想认识。在党员固定活动日上听取党员同志建议,要求党员同志进行批评与自我批评,提出改正建议与措施。

  自从固定党日活动实施以来,每个党员都自觉参加,没有无故迟到,早退或不参加活动的情况,每次党日活动做到“一月一主题,每月有活动”,形成严肃党内政治生活的思想自觉和行动自觉。

  五、制度建设方面:落实“三会一课”、组织生活会等党内生活制度情况

  第四党支部以党支部为基本单位、组织生活为基础,加强党员日常管理为依托,积极开展各类党组织活动为内容的新型制度模式,促使基层支部“强”起来,全体党员“动”起来,推动党内组织生活常态化、规范化、制度化。

  定期召开党员大会、支委会,按时上好党课。采取专题辅导、研读原文原著等学习形式,加强支部党员的理想信念教育。严格落实民主生活会制度。我支部按期召开组织生活会和民主生活会,党员领导干部和普通党员一样,带头在会上开展批评与自我批评。

  六、党风廉政建设方面:落实全面从严治党主体责任,推进党风廉政建设和反腐败工作

  为政之要在于廉洁,廉洁之本在于自律,自律之道在于防患未然。党的十九大以来,按照分支行党委的指导和要求,全面落实从严治党主体责任,以党风廉政建设和反腐败工作持续推进为抓手,强化党员干部监督管理,在正风肃纪和解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题方面做了大量工作。组织我支部全体党员认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等。完善各项制度,从源头上加强党风廉政建设,用制度来加强规范管理,强化责任,有效提高了行政效率。

  支部工作亮点:

  1、坚持党组中心学习制,不断强化思想建设。支部配合固定党日活动制度成立以支部书记为组长的中心组学习小组。学习组长主要是根据上级的部署和我支部的实际情况,审定学习计划,明确学习任务,提出学习要求,组织学习,检查学习情况,组织交流学习心得。以深入学习十九大新时代中国特色社会主义思想为中心,深入推进学习型党组织,坚持高标准,严要求,具体以“三会一课”,即领导报告会、专题辅导会、心得交流会的形式认真组织党员学习上级各类党建工作大会上的讲话精神及“八项规定”。

  2、以主题党日教育为契机,开展一系列相关活动,让党员回顾党章,时刻牢记身份,自觉遵纪守法。

  存在的问题:

  (一)党务与业务融合上还有差距,思想认识有待提高。个别党员对机关党建重视不够,认真落实思想不到位,片面认为业务工作是硬指标,党务工作只是软任务,机关党建工作也只是业务工作的附加,重视和落实党建工作任务程度还不足,导致党的工作弱化。

  (二)活动开展缺乏长效。党组织生活会开展次数偏少,工作中创新不多,对党员吸引力不强,导致党组织活动开展得不够好。

  (三)在学习效果转化上还有差距。虽然今年组织学习教育次数不少,但党员同志在理论要点掌握上还有差距,在学以致用,以学促用上还不够,学习和实践在一定程度上结合不够紧密。

  下半年工作思路:

  一、加强政治思想建设,筑牢思想根基

  1.始终坚决维护党中央权威和集中统一领导。通过中心组学习、专题党课、理论研讨等多种形式,引导党员干部树牢“四个意识”,增强“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻中央和省委、市委决策部署。尊崇和维护党章,加强民主生活会和组织生活会的指导。

  2.深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。发挥党组中心组学习示范带动作用,引导广大党员干部原原本本、原汁原味研读党的十九大报告和新党章,不断提高学习质量。发挥党支部的教育主体作用,引导党员干部以自学为根本、互学为基础、教学为辅助、见学为补充,真正学懂弄通做实

  3.继续扎实开展主题党日教育。认真贯彻新党章要求,突出政治标准发展党员,严把发展党员质量关,积极引导入党积极分子高质量参训。

  4.继续深化党内各项制度落实。以规范“三会一课”为着力点,认真落实组织生活、谈心谈话、民主评议党员等制度。解决支部活动内容虚化等问题。开展一次全覆盖、无死角的党建综合自查,努力解决支部弱化、边缘化等“灯下黑”问题。

第二篇: 2024年银行党支部书记述职报告

  20***年,在XXX银行党委的正确指导下,作为XXXX银行党委书记,我坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻***总书记系列重要讲话精神和党的十九大及历届全会新思想、新观点、新举措,以深入开展“两学一做”学习教育及深化机关作风整顿优化营商环境工作要求为抓手,以政治建设、思想建设、制度建设、党风廉政建设、基层党支部建设、企业文化建设为重点,从严治党管党,为单位健康发展提供强有力的组织保障。现按照述职通知要求,将本人履行抓党建工作情况汇报如下:

  一、履职尽责情况

  (一)落实主体责任,率先垂范抓党建

  20***年,作为XXX银行党委书记,全面落实从严治党第一责任人责任和党委主体责任,从抓自身做起,始终把管好班子,带好队伍,从严治党,作为单位工作的重中之重。年内,严格执行年度党建工作计划,狠抓理论学习,严格按照十九大新《党章》要求执行理论中心组学习、“三会一课”等制度。全年共开展中心组集体学习10次,主题党日活动10次,召开民主生活会2次、组织生活会1次,开展各类党课8次,参加黑河市组织的入党积极分子培训班1次,组织党员干部红色教育基地实地学习1次。

  (二)突出两学一做,推进常态化制度化

  XXXX银行党委高度重视党建工作,特别是深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,狠抓理论学习,狠抓思想教育,狠抓舆论引导,利用多种形式开展党员日常教育,提升了党员队伍的先进性、纯洁性。按照上级文件要求,结合实际制定单位年度“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案和机关作风整顿优化营商环境实施方案,重点开展新党章新党规、习总书记20***年重要讲话、对照优秀做合格党员等学做活动,有序推进常态化、制度化党员教育。5月组织员工观看《厉害了我的国》。7月,开展庆祝中国共产党成立97周年“庆七一、讲党课”为主题的活动。8月,开展党员重温入党誓词活动。10月,组织党群条线工作人员和党支部书记到XXXXX党群工作部学习党建工作。

  (三)落实一岗双责,深化党风廉政建设,强化党组织责任

  一是加强党风廉政建设。认真落实“一岗双责”,作为单位负责人与各部室、各支行负责人签订《党风(行风)廉政建设责任状》,明确了党风廉政建设目标和责任,形成了主要领导负总责,分管领导具体抓,部室、支行负责人抓落实,一级抓一级,一级对一级责任落实体系。

  二是坚决贯彻落实中央“八项规定”精神。积极带领领导班子成员身先士卒,带头执行严禁公款吃喝,杜绝铺张浪费,加强自我监督,进一步转变作风,充分体现党建工作引领建设发展作用。

  三是强化党组织责任。XXXXX按照监管部门相关文件要求,将“党的建设”这一章节嵌入到公司章程里,把党的领导嵌入到公司治理结构中,同时严格落实“三会一层”,有效发挥党组织领导核心和政治核心作用。

  (五)积极响应发挥主力军作用全力实施精准脱贫攻坚。

  坚持把精准扶贫行动作为单位党建的鲜明主题,集合单位全部力量、智慧积极攻坚破难。20***年XXXXX与全县487户贫困户进行了对接,为贫困户办理贷款,贷款金额共计1,479.5万元,帮助本地弱势群体创业致富,同时积极落实“一帮一”帮扶政策,班子成员定期到6名帮扶贫困户家中了解情况,宣讲十九大精神和国家扶贫政策,并为他们送去慰问品,帮助他们早日脱贫。

  (六)抓党建、强管理、促发展。

  坚持“以党建带队伍、以党建促发展”的思路,将党风廉政建设与经营发展一起部署、同步推进,实现了党风廉政建设与经营发展“两不误、两促进”。

  一是资产规模实现新突破。20***年末,资产总额为XXXX万元,较年初增加XXXX万元,增幅为XXXX%;负债总额为XXXX万元,较年初增加XXXX万元,增幅为XXXX%。

  二是存款增量全省第一。20***年末,存款总额XXXX万元,较年初上升XXXX万元,增幅XXXX,完成计划的XXX%,存款余额市场占有率XXXX,列县内各金融机构首位。

  三是贷款管理水平提升。20***年末,贷款总额为XXXX万元,贷款余额市场占有率XXXX,较年初增加XXX万元,增幅XXX;全年贷款回收率XXX,完成任务指标的XXX;全年清收表内不良贷款总额XXX万元,完成计划的XXXX%;全年老逾期贷款、欠息贷款均为零。

  四是经营效益稳步提高。截至20***年末,实现利润XXXX万元,完成计划的137.20%。

  (七)争创省级文明单位标兵,树立企业形象

  自2014年荣获省级“文明单位”后,20***年争创省级精神文明单位标兵,XXXXX始终把“两手抓,两手都要硬”作为精神文明建设的指导方针,并按照“围绕管理抓文明、抓好文明促发展”的工作思路,积极探索文明创建与实际工作紧密结合的新路子,抓班子、带队伍,内强素质,外树形象,努力营造团结一心、积极进取的和谐氛围,有效实现文明建设与企业实际工作的双促进、双提高。

  二、主要存在问题

  通过认真自查反省,发现本人在党建管理服务方面,还有以下几点不足之处:

  (一)党委自身建设有待加强。对民主生活会、党委中心组学习等党内组织生活制度执行不严,满足于程序化、形式化,实际内容有待加强。

  (二)推动基层党组织体系建设和标准化创建进程不够均衡。对基层党支部标准化建设督导力度不够,各支部党建工作水平、能力和成效存在参差不齐现象。

  三、今后工作计划

  20***年,将深入学习贯彻党的十九大精神,以***新时代中国特色社会主义思想为指导,以党的政治建设为统领,全面加强党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设,把制度建设贯穿其中,落实新时代党的组织路线,深入推进党风廉政建设,着力提高XXXXX党建工作质量。

  (一)突出政治建设,坚决维护党中央权威和统一领导

  一是坚持以政治建设统领党建工作。严明党的政治纪律和政治规矩,引导广大党员干部在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致,确保党中央的重大部署和上级的重要决策不折不扣贯彻落实。

  二是强化管党治党政治责任。认真落实管党治党的政治责任,严格落实党建工作责任制,把党的全面领导落实到每个基层支部和每名党员。

  (二)深入学习贯彻十九大精神,用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑

  一是用***新时代中国特色社会主义思想武装头脑,突出坚定维护以***同志为核心的党中央权威和集中统一领导,着力解决信念不坚定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不强、担当不力等突出问题。

  二是做细做实思想政治工作。加强和改进意识形态工作,牢牢把握党对意识形态工作的领导权,严格落实意识形态工作责任制,维护网络意识形态安全。坚持严管与厚爱相结合,激励与约束并重,关心爱护党员,体现组织温暖。认真落实激励党员干部新时代新担当新作为的实施办法,激励党员立足本职创先争优,最大限度调动工作的积极性和创造性。

第三篇: 2024年银行党支部书记述职报告

  今年以来,在_党委的正确领导下,我作为党组书记,能够扎实履行党建工作第一责任人职责,加强支行党的建设工作,为全面高效地履行基层央行职能提供了坚强的思想、政治和组织保障。现将有关情况汇报如下,请各位领导和同志们评议。

  一、以教育实践为重点,统筹部署支行党建工作

  今年x月以来,支行党组按照上级行统一部署开展第二批党的群众路线教育实践活动。在年初中支开完动员会后,我就分别召开了党组会和行办公会,对支行今年党建工作进行了全面部署。

  一是明确重点。是要认真、积极、深入开展教育实践活动,进一步提高全行上下勤政廉政和作风效能,确保以党组领导班子为重点的全体党员干部能够深刻接受一次思想上的洗礼,促进行为上的改进。

  二是统筹开展。有效结合教育实践活动全面加强基层党组织的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建立了全省首家金融系统志愿者分会,九月份成立了全国首个金融系统精神文明建设联席会议,同时举办金融系统道德讲堂,在全行党员干部乃至全市银行中积极倡导社会主义核心价值观。

  二、抓好干部队伍建设管理,加强组织建设

  我始终把队伍建好、管理好作为落实党要管党、从严治党的题中应有之义,作为党组最大的责任。

  在干部队伍建设方面,我在去年年底今年年初时对部分股室负责人、员工进行了一次调整,提拔1名副股长主持工作,3名正股长进行了轮岗。从今年的履职情况来看,这次调整总体情况还是比较好的,中层干部的工作热情得到有效激发,履职效能显著提高。

  在干部管理方面,一是通过教育实践活动中认真组织召开专题__生活会和各党小组专题组织生活会,进一步严格了党内的政治生活和党员组织生活制度。二是针对支行作风建设中的一些不良问题和人员,我坚守“从严治行”理念,落实从严管理要求,通过点名通报、降低岗位系数津贴和责成相关责任人进行书面检讨反思的形式进行了严肃处理,使得全体党员的组织纪律意识得到了显著增强。

  三、夯实基础立足履职,加强作风建设

  一是夯实基础。认真、扎实组织开展教育实践活动,发挥示范带动作用,带头接受学习教育、带头查摆问题开展批评、带头落实整改,支行党组班子和全体党员干部都接受了一次群众路线的教育。支行在教育实践活动中的一些做法也受到了中支工作组肯定。10月召开全行大会,我就从深刻认识“抓纪律强作风”的重要性、纪律是什么、当前纪律松散问题反应了什么、怎么认识上述问题和怎么办5个方面对支行今后一段时期的作风建设提出了想法和要求。支行的整体工作作风也有了明显改进。

  二是立足履职。将教育实践活动的最终落脚点着眼于“普惠金融、民生金融”上,并结合基层服务型党组织建设,切实解决金融联系服务群众“最后一公里”问题,多次听取国库会计股汇报并进行实地调研,推动农村金融综合服务站提前完成全覆盖。

  借鉴_中支成功经验,联合市财政局开展全国首例县级财政存款资金招投标工作。创新建立与市场接轨的工业用地抵押融资评估机制,探索化解联保、互保链难题新途径,有效缓释担保风险的传导。

  四、落实“两个责任”重点,加强反腐倡廉建设

  一是作为党组书记,我能够按照要求,及时同班子成员和分管股室主要负责人签订党风廉政建设责任书,并抓好落实和分解。11月,我要求各部门负责人结合如何履行好“一岗双责”谈体会、谈感悟、做表率。将有能力、肯奉献、敢担当、懂感恩、知敬畏作为新时期基层央行优秀员工的标准,在全行传递爱岗敬业的正能量。

  二是加强反腐倡廉的宣传教育。5月,组织全体干部职工参观了_市沙家浜廉政教育馆。5月和9月,组织全体中层干部和部分员工分两批到位于_市看守所内的_市反腐倡廉警示教育基地参观,接受生动形象的反腐倡廉警示教育。7月1日,向支行中层以上干部每人赠送了一本《作风新规口袋书》。9月11日,开展了金融系统预防职务犯罪讲座,邀请_市预防职务犯罪工作指导委员会办公室_主任主讲,增强筑牢预防职务犯罪的思想道德防线。

第四篇: 2024年银行党支部书记述职报告

  20__年,中共泗县农商银行委员会大路口支行党支部以党建工作为中心、以基层党支部标准化建设为抓手、党的十九大报告精神和中国特色社会主义思想,狠抓队伍思想建设、组织建设、作风建设和制度建设,创新工作方式方法,始终坚持立足学习提高,加强党性修养,充分发挥党建工作活力,支部党员综合素质进一步提升。现将有关情况总结如下:

  一、主要工作情况

  (一)加强支部班子建设,健全组织结构

  一是按时做好支部书记交接工作。由于工作调动,支部书记重新换届,为下一步党建工作打好基础。

  二是认真落实党建工作责任制和基层党支部标准化建设。全面贯彻落实党的十九大精神和中国特色社会主义思想,继续深化两学一做教育实践活动,结合工作实际,制定下发了支部各项制度和基层党支部标准化建设创建方案,坚持平时督促检查,年终按创建方案进行考核,确保工作取得预期效果。

  三是抓好党员组织生活,坚持三会一课、一岗双责、民主评议党员、党费收缴管理等制度,认真开展好党员组织生活会、党员大会和每季度支部书记上党课活动,切实增强党员的向心力和凝聚力。

  (二)狠抓理论学习,强化思想建设

  党支部始终坚持集中学习和个人自学相结合,集中学习由支部组织,年初有计划、月月有安排,每月5日为固定的理论学习时间,同时干部职工还利用业余时间广泛进行自学。严格考勤考核制度。由支委会对集中学习作统一考勤并将学习情况纳入年终考评考核内容。

  一是建立严格的学习制度,明确学习内容。重点学习《党章》、《党规》、党的十九大报告精神、新党章以及省联社党委、总行党委下发的系列文件。深入学习讲政治、重规矩、作表率系列活动精神,组织支部党员开展学习研讨,根据学习内容和上级党组织要求,确定讨论主题,干部职工围绕主题撰写心得体会并积极发言,以此提高干部职工理论水平,增强了学习的针对性和实效性。今年以来,我支部先后7次组织政治理论和业务学习,取得了较好的效果。

  二是认真开好组织生活会、支部党员大会和支部委员会。党支部每年按规定认真组织开好组织生活会、支部党员大会和支部委员会,会上,党员干部带头开展批评与自我批评,不怕亮短接刃,坦诚相见,严肃认真,实事求是,坚持知无不言、言无不尽,按照中央关于八项要求、四风问题和查摆酒桌办公的要求反省自身存在的不足,广泛交流思想,广泛征求群众意见,认真总结工作中的经验教训,发扬成绩,纠正不足,在支部形成了心往一处想、劲往一处使的良好风尚。

  (三)建立良好机制,实现规范化管理

  一是组织支部党员干部职工认真学习中央党风廉政建设和省市县关于工作作风的有关规定,以良好的党风带动行风,真正赢得群众的信任和拥护。

  二是抓好廉政教育,增强支部党员干部廉洁意识。加强对党员干部中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党问责条例》的学习,以提高支部党员干部自我约束,自我管理能力,树立一支、务实、清廉、高效的部门队伍形象。

  三是狠抓作风效能建设。组织支部党员干部职工认真温习中央关于改进工作作风,密切联系群众八项规定和省市县关于工作作风的有关规定。教育部门干部职工自觉遵守,严格按有关规定办事,做到要求别人做到的自己先要做到,要求别人不做的自己坚决不做。

  二、存在的问题

  一是作风建设有待进一步加强,支部部分党员干部还存在作风懒散、上班迟到早退和因循守旧、不思进取、不注重理论学习等现象,还需进一步加强党员干部政治理论学习教育。

  二是组织生活质量有待进一步提高,少数党员批评与自我批评的只是在形式上继承,并没有从实质上突破,思想放不开,做不到畅所欲言,等待观望的现象比较严重。

  三是有些制度有待进一步完善,为适应基层党支部标准化建设的新要求,对有些制度需作进一步完善。

  总之,大路口支行党支部在总行党委的正确领导下,紧紧围绕支部党建工作开展活动,注重自身建设,取得了一定的成绩,也积累了一定的经验,大路口支行党支部在今后的工作中定当再接再厉,进一步规范党支部的建设。

第五篇: 2024年银行党支部书记述职报告

  **支行党委在**农商银行总行党委和区委、区政府的正确领导下,积极贯彻落实科学发展观,深入学习党的*****精神,积极响应总行党委号召,以创建一流金融机构为工作目标,凝心聚力,真抓实干,始终坚持“稳健经营,稳步发展”的经营理念,以“金纽带”春天行动为契机,以全市银行化改革为目标,积极落实各项惠农惠民政策,全面履行社会责任,持续推动农商银行改革不断深入,实现了党建工作与业务发展的有机结合,持续推进全区业务不断向前发展,实现了各项业务持续健康发展。

  一、坚持党建工作与业务经营密切结合,围绕经营抓党建,抓好党建促经营

  一年来,我行在业务工作发展的同时,积极发挥党组织的作用,不断加强思想政治工作和精神文明建设工作。坚持“围绕业务抓党建,抓好党建促发展”的思路,突出了党组织政治上核心作用和业务上保障作用的发挥,各项工作和业务经营指标都取得了骄人的成绩。

  二、坚持做好新形势下党的思想建设

  (一)我行积极扎实推进学习型党组织建设,结合党的群众路线教育实践活动,不断通过学习教育提高党员干部党性修养和工作能力。有组织有计划的学习马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观,不断提高党员干部思想政治理论水平。根据省联社及总行活动指导意见和实施方案要求,全区积极下发了学习教育材料,并配发了详细的学习配档表,明确学习要求和目标,保证了学习教育活动有效开展。一方面组织班子成员集中学习,安排了不少于3天学习时间。一方面组织各党支部每周两天进行集中学习,支部成员相互交流学习心得,分享学习所得。全区以党章和党的******精神、总书记一系列重要讲话和视察山东重要讲话精神、省联社规定内容和指定材料为重点,组织党员认真学习中国特色社会主义理论。为进一步落实好学习教育阶段工作要求和目标,总行多次组织全区中层以上领导干部进行了专项集中学习,并对全区活动开展情况作了进一步强调,督促全区党员干部认真落实好集中学习和自学要求,保质保量完成好学习教育阶段工作。二是坚持理论学习和实践教育相结合,全面打造党的群众路线教育实践活动多种学习教育的平台。按照区委工作部署,于20**年4月4日上午,我行部分干部职工代表手持扫帚、铁锹等卫生清扫工具,走上街头,充分发扬不怕脏、不怕累的精神,对负责的路段进行了集中清扫,对进一步改善城市环境、提升城市形象起到了积极的作用。清明节当天下午,我行党委积极组织全体中层党员干部前往**烈士陵园进行清明祭扫活动,通过向先烈敬献花篮、参观纪念馆、瞻仰烈士陵墓、重温入党誓词等形式,深切缅怀革命先烈的丰功伟绩,对党员进行深刻的爱国主义教育。同时,我行还积极利用多媒体及网络,组织广大党员干部和职工参加学习党的群众路线教育实践活动专题视频讲座,观看了《焦裕禄》等多部影视片,有效的促进了我行党的群众路线教育实践活动深入开展。

  (二)坚持“三会一课”制度不断加强政治业务学习。党员组织生活会,支部委员会,均以集体学习与自学、思想回顾和工作小结、批评与自我批评等形式认真开展。将好的做法、好的想法、好的风气及时给予肯定和表扬,对不成熟的做法、不良的倾向和歪风及时予以批评和制止。同时将我行的当前任务、业务经营情况、面临的困难及时向全区党员通报,培养全区职工的主人翁精神,从而在全行内部营造了一种积极向上的良好氛围,增强员工的凝聚力,进而保障全社各项工作的顺利开展。

  三、坚持做好新形势下党的组织建设

  (一)加强组织建设。结合支部党员的变动情况,对全行党委个别党支部进行了改选。通过对党支部的人员调整和改选,进一步充实了各组的力量。

  (二)新党员的发展严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字方针,坚持高质量、高标准的原则,成熟一个发展一个。从员工队伍中注意培养年青有为,综合素质较高的积极分子,加强对这些人的培养,提高入党积极分子的整体素质。

  (三)积极开展民主生活会、组织生活会。在会上,我支部全体党员围绕会议主题对自己在思想状况、工作作风、服务态度、办事效率及业务能力等方面进行了深刻的反省和剖析,发现了自己在工作中存在的问题与不足,并制定了整改措施:一是要深入学习省联社及总行的各项规章制度,努力学习金融业务知识和银行财会制度,在日常工作中认真细致,谨慎小心,避免错误,减少误差。二是改进应对突发事件的能力,对日常工作应有一定的预见性和必要的计划性。当日事、当日毕,避免工作拖沓,提高工作效率。三是牢固树立风险意识、危机意识、竞争意识,全心全意抓业务,一心一意求发展,在竞争日益激烈的金融行业中不断发展壮大,团结协作,埋头苦干,开拓创新。四是要更加牢固树立服务三农的意识,进一步改进工作作风、改善服务态度,提高工作效率,扮演好自己作为农村金融主力军的角色,为广大农民朋友努力创建良好的服务环境,打造优质的服务品牌。

  四、以转变作风为工作重心,不断提高党风廉政水平

  一是认真落实党风廉政建设责任制,扎实推进惩治和预防腐败体系建设。年初,我行与中层干部签订了《20**年党风廉政建设责任书》50份,通过党风廉政建设责任制,抓好领导干部廉洁自律,促进我行作风纪律长效机制建设。制定《党的群众路线教育实践活动学习教育配档表》和《作风建设巩固提升年学习计划表》,为全面落实党的群众路线教育实践活动和作风建设巩固提升,我行认真制定实施方案,并配置切实可行的活动配档表,确保活动取得实效。

  二是以“抓优质服务,创优良环境,全力提升农村金融服务水平”为主题,不断强化内部管理,提高服务质量,全面提高柜台服务质量,为客户提供优质便捷的窗口服务,组织全区规范化服务评比活动,设立了“党员先锋岗”、“党员示范窗口”,形成优质服务红旗流动机制,在工作中亮出身份,自觉接受群众的监督,组织开展“青年文明号”“巾帼示范岗”等文明创建活动,进一步提高了自身的服务质量和文明服务水平。

  五、以落实党建制度为着力点,不断提升党建工作水平

  认真贯彻党内政治生活准则,特别是民主生活会制度、党员领导干部述职述廉制度,抓好活动阵地建设。按照总行工作要求,年初及时开展领导班子述职述廉工作,客观全面详实的对当前工作的开展进行了述职,述职中体现了成绩,认识到了不足,对于今后的方向有了更加明确的认识。同时,紧密结合群众路线活动要求,根据省联社《关于做好全省农村信用社第二批教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作的通知》(*农信联党办〔20**〕8号)和**办事处《关于开展谈心交心活动的通知》要求,为更好推动全区谈心交心活动有效深入开展,为开好专题民主生活会和组织生活会打下基础,我行于20**年6月6日、7日在全区开展谈心交心活动,主要负责同志与班子每个成员谈话、班子成员相互之间谈话、班子成员与分管部室、基层营业机构主要负责同志之间谈话。领导班子和中层人员积极按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求,一丝不苟地完成对照检查材料的撰写。同时,积极落实领导班子成员与网点联系制度,深入一线,开展调查研究工作,一方面注意掌握党员干部的思想作风,一方面积极指导和帮助基层业务发展,深入基层,联系职工,有效提高了领导班子的创新能力和决策水平。

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